這件事他們堅持了20年 |
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“雖然跟我們對接的人員已經換了3、4個，但是每年到了這個時候，總是開獻血車到你們這。一家公司能堅持20年無償獻血，在我們這也是不常見的?！笔⊙褐行墓ぷ魅藛T對福建公司志愿者說到。 在第61個“學雷鋒紀念日”即將到來之際，福建公司團委組織開展“熱血同心?青春同行”無償獻血志愿服務活動，以熱血傳遞愛心，以愛心詮釋奉獻，引導廣大團員青年員工以實際行動傳承雷鋒精神。 活動現場，在工作人員的引導下，電建志愿者們有序排隊，依次完成登記填表、體檢、初篩等流程后進行獻血。最終有23名員工獻血成功，合計獻血量8200毫升。 據悉，這是福建公司第20年參與到這項公益事業中。20年間，公司每年堅持開展無償獻血活動，鼓勵符合獻血條件的職工積極獻血，大力弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的無償鮮血精神，為樹立社會主義新風尚作表率，為保障人民群眾生命健康作貢獻。這一優良傳統也影響了一代又一代員工，為福建省“應急活血庫”注入熱血，用愛心點燃了生命的希望—— “回想初次與獻血結緣，是2012公司組織開展‘學雷鋒月’無償獻血志愿活動。本來想圍觀下現場熱鬧場景，結果在醫護人員的介紹和公司同事的鼓勵下，我詳細了解了獻血帶來好處及所需注意事項，最終決定獻血400毫升。有了第一次獻血的經驗，覺得自己的舉手之勞便能為他人生命加油是件非常有意義的事，便堅持了下來。”全國無償獻血奉獻獎金獎獲得者、福建公司退休職工鄭瑞鳳回憶到。在隨后12年間，從捐獻全血到捐獻成分血再到捐獻血小板，他累計獻血150次，其中全血10次，機采成份血140次。 職工陳志堅也是福建公司無償獻血者隊伍中的一員。除了積極參加公司定期舉辦的獻血活動外，疫情期間，在得知臨床用血緊張的情況，他毫不猶豫前往醫院，捐贈400毫升血液。盡管有點緊張，但一想到特殊時期自己的血液也許能幫助他人渡過生命的難關，內心涌動著溫暖。 “有一次，公司一名職工家屬因手術急需用血，可醫院正值臨床用血供應緊張期，職工著急的不行，和我聯系詢問公司是否有合適血型的職工可以獻血。”多次組織公司無償獻血活動的福建公司黨群工作部主任陳功回憶起一件事，“我當時馬上幫他摸排名單，聯系了符合條件的職工，對方了解情況后第一時間到醫院獻血，迅速幫助解決職工家屬的燃眉之急?！?/p> 用熱血為生命加油，福建公司無償獻血志愿服務活動的熱情不僅吸引了公司內部員工參與，也吸引了周邊單位踴躍加入到無償獻血的隊伍中來。近兩年來，在福建公司團委的邀請下，相鄰的華能福建公司也積極主動參與到這項公益行動中來，以實際行動為拯救生命貢獻力量、奉獻愛心。 沒有華麗的語言，只有溫暖的行動。未來，這群電建人還將持續傳遞愛心、服務社會，用奉獻踐行使命，用實際行動詮釋新時代央企人的責任與擔當。
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